日本の中小のソフトウェア開発会社は人材派遣的な要素の強い会社が多い、私たちの会社も客先常駐が増えてきつつあるので早く改善が必要である。派遣会社の仕事の価値は時間で算出するケースが多い、そこではいかに知恵を出して仕事を早く終了させても、派遣元の会社からはいい評価は得られない。また、時間で作業することが多くなるので長時間労働になり、自分の時間を算出するのが難しくなる。
そこで、私たちは時間で仕事をするのをやめ、”知恵”を売る仕事に転換すべく取り組んでいる。
そして、”知恵で売るソフト会社にしたい”をビジョンの一つにして毎日アイデアを考えています。